杂志社工作待遇怎么样

杂志社工作待遇怎么样

中华医学杂志社待遇非常好，每个月有8000~9000不等的工资。而且还有五险一金。还有很多特权。也属于国家公务人员。

中华医学社的待遇，六险一金，住房补贴，带薪休假，定期体检，生日大礼，餐饮补贴，交通补贴，年底大奖，免费培训。

河北乡音杂志社待遇挺好的。乡音杂志社为省政协办公厅所属事业单位。工资待遇不错，工作内容轻松，还有正常节假日。

好。1、薪资待遇好。中国人大杂志社薪资待遇：底薪+绩效+奖金+五险。2、福利待遇好。中国人大杂志社福利待遇：带薪年假+节日福利+不定期聚餐。因此中国人大杂志社好。

半月谈杂志社待遇怎么样

那得看你在什么样级别的党刊编辑部工作，涉及编制、收入来源（全额拨款、部分拨款波、自收自支），收入情况也和以上情况紧密挂钩。当然，总体而言差不会差到哪去，工作量与每月出刊几期刊物相关。期刊编辑部在所谓几大媒体中，应该算是比较轻松的了

有做编辑的朋友吗？想问问杂志社的文字编辑具体工作内容是什么，薪资水平是多少我原来就在杂志社工作过，主要工作是策划栏目，约作者写稿子，修改稿子，最后定稿。 文字行业待遇不会太高，但是比较稳定。杂志的话一般多是底薪+绩效，应该在三四千块的样子，大城市、大刊可能还要高一点。 做杂志主要的是你要有一支作者队伍，你自己要能写，会鉴赏，会维护人脉。。新闻发稿，就找软文街，收费透明，经验丰富。软文街隶属于上海亿哲网络科技有限公司，是国内一家专业的软文投放平台，有专业的团队可以帮你快速写软文，把软文投放到各大新闻媒体上面，达到宣传的效果，可以迅速的、低成本地提高企业以及产品的形象一般杂志社编辑的工资2000-5000元。，具体薪资可以和编辑部协商

本科学历的可以做杂志社编辑一般编辑在大学是学中文系的,具体工作是每天对一些投稿进行整理,编辑后出版

问题一：新华社待遇 工资新人一般在5000-6000吧（扣除各种保险后）；转正后随着职称会慢慢提升。福利还好。但是要靠自己租房。驻外什么的，和其他驻外单位一样，国家攻一个标准的。但是如果要想待遇很好的，显然媒体中有央视，或者公务员部位，福利更好。 问题二：在新华社工作是怎样一种体验 新华社的历史概况之类的就不说了，那些新华网上都有。目前新华社是国务院直属的正部级事业单位，当然因为算是我党一手创办的，所以级别稍微能比其他国务院直属的部委高一些，与 *** 和中宣部联系得都比较紧密。新华社社长是正部级。因此在新华社最小的领导级别就是副处，相比地方，如果想当官的话，优势在于起点比较高，但是新华社职工很多，目前总社就有三四千人，因此竞争也比较激烈。 具体部门和职位 看了一下新华社的招聘计划，2012年的招聘基本涵盖了新华社总社的各个部门。根据我的感受，如果按照部门分的话，采编部门（国内部、国际部、对外部、参编部、体育部、中国证券报、信息编辑部、新华网、参考消息、半月谈、了望）要好于管理职能部门（如办公厅、技术局等，包括营销部门）。如果按照职位来分的话，个人认为记者最好，其次是编辑、营销人员、技术人员和基层管理人员。 新华社记者的地位很高，特别是在地方，很多市委书记、市长都怕新华社记者三分，但是记者的工作比较累，经常需要出差，而且按照目前的考核办法，记者的待遇与其发稿量直接挂钩，因此记者也是很累的，不过我个人非常想成为新华社记者。 新华社编辑的工作跟一般报纸期刊不太一样，因为是发新闻稿件，所以没有报纸编辑那么大的灵活性，基本是对记者发回稿件的简单编辑，因此个人认为编辑工作比较无聊，但是好处在于比较轻松，如在国际部当编辑，基本上是上六个白班再加六个夜班就可以了，一个月其他时间都可以休息，而且工资也不比别人少。 营销在新华社刚开展没有几年，因此营销人员在新华社的地位不高，而且目前的营销体系基本保持着官僚机构的模样，与那种大公司的营销相去甚远。 收入和待遇 目前新华社经过几年的改革后，各个部门的收入已经基本持平，国内部和参考消息略高于其他部门，不过据说也要调整为和其他部门一样。但是从工资的性价比来看，记者或多或少的会有一些灰色收入，不过主要是有资历的记者，年轻记者下去采访充其量是带点土特产之类的。编辑因为一个月大概可以休息半个月，所以收入也算高了。目前营销人员工作比较忙，与其他公司相比，待遇只能算是中下水平。 具体到每个人的待遇水平，目前新华社的职工目前大概有三种编制，第一种是事业编制，基本工资收入是按照国家有关事业单位职工收入标准走的，每两年提一级，有住房公积金，没有养老保险、失业保险和医疗保险，而是有退休金、公费医疗，事业编制也基本不存在失业问题；第二种是企业编制，需要跟社里签合同，三险一金都有，收入水平和事业编制也基本没有区别；第三种是合同工，就和高校毕业生无关了。 以我本人为例，我是05年人大毕业的硕士，收入基本由以下几部分组成。 硕士毕业大约是595一个月，有工作经历，每两年提一级；各种补贴：补贴的种类繁多，不过估计十年提高过标准了，比如我每个月房屋补贴只有70，这部分加起来大约也就几百块钱；工资外收入：收入的主要部分是工资外收入，包括奖金之类的，这部分收入基本是按照级别发的，也是每两年提一级。 所有这些加在一起，目前我每个月工资卡里能拿到3100块钱，扣304块钱公积金，原来事业编制的每个月还有500块钱房补，现在可能提高到了700，但是这部分钱只能一年一取。另外到年终，各个部门还要根据考核办法有一笔年终奖，目前听说最多的有1万八，我们基本是1万3、4左右，这些就是新华社的基本待遇。 其他待遇 很多人都认为新华社的待遇肯定特别好，其实并不是那样。2003年以前到新华社的都有福利房分，但是从2003年以后就没有了，社里也不为新进人员提供宿舍，需要自己租房子住。在新华社食堂吃饭是要花钱的，......>> 问题三：新华社怎么样？工资待遇 好像还不错 问题四：新华社待遇怎么样 这么好的去处，还到这儿问，哎，羡慕中。珍惜吧 问题五：新华通讯社工资怎么样 还是比较优厚的，通讯员或者外派以及编辑都还不错 问题六：新华网是事业单位吗？工资待遇如何 我在北京新华网上班 属于新华网总部 如果不是通过新华社招聘进去的是没有事业编耽的 待遇还可以 地方应该不错 北京消费比较高 应该会相对差点 问题七：新华网怎么样？工资待遇 正牌央企，稳定可靠，工资一般化，但福利和社会地位很高，很好的！欢迎来新华网！ 问题八：新华社人事局国内分社处待遇怎么样 要具体看是什么岗位，采编类，营销类，还是行政类。奖金分配上会有区别。采编做的好的话，年工资收入应该在10W上下，平均不会低于5。 问题九：新华社编辑一般年薪能有多少？ 岗位的不同待遇也不一样，同岗位工作经验和技能高低待遇也有差别，所以别人也难解答你。如果没有认识的内部人帮你解答，还是直接投递简历，争取机会面试，当面向招聘HR人员了解单位情况和待遇。 问题十：新华社广东分社待遇 好朋友的好朋友告诉我原话：进去了就发现是个错，政治氛围太重，正事不多，人事关系复杂，工资会有折扣，工资大约有它开始跟你说的80%已经很好了而且还要所谓的绩效考核，但是都是形象工程，工资一般是预支的，但是不准时发放是常有的，而且试用期至少6个月最长1年，人事关系搞不好就准备被辞退吧；如果是营销的，做得好的话，年终奖金也确实是挺可观，新闻信息中心和中经社比较，前者做得比后者好，原来我进去的时候看好中经社发展成像现在英国的汤森路透，进去的话发现只不过我自己心中的一个神话，做营销可以考虑，但是前提是你要确保你营销工作做得好，钱收得早，而且人事关系也处理得当。采编的话完全看你个人专业和兴趣了，四处出差找新闻采访，努力一下10-15万的年薪还是有的。具体看你自己考虑了。

环球人物杂志社待遇怎么样

还不错。重庆环球人文地理杂志社工资待遇好，人员平均工资5000-8500不等，有交通补助，饭补，电话费补助，缴纳五险、公司周围交通便利，餐饮方便。《环球人文地理》，由《国家人文地理》2010年3月改名为《环球人文地理》。一个国度的原生态视觉，品质时代最具影响力的人文地理类风情读本，以格调、原创、独特深入读者记忆。

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不是很清楚，不过我觉得深圳那边如果和北京差不多的话，刚进，也就是基本工资加提成，基本工资在北京海淀也就是1200吧。

小哥白尼杂志社待遇怎么样

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小哥白尼杂志确实是不错的。

小哥白尼杂志确实是不错的。这本军事科学画报信息量大，宇宙、海洋、物理、环境等等知识都很多，图文并茂，讲得很好，有时候我也会和孩子一起看。除此之外，杂志还设计了很多环节可供孩子参与，比较有趣，很能吸引孩子的注意力。

《小哥白尼》系列杂志不仅受到广大少年儿童的喜爱，也得到了多个省市教育部门、科协和少工委等单位的认可和好评，杂志曾多次被选定为大型科普活动的指定用刊。

《小哥白尼》系列杂志创刊于1997年，由陕西省出版印刷公司主管、主办，以传播科学知识、服务科技教育、激发创新思维为办刊宗旨，以图解科学、启迪智慧为编辑理念，是面向国内外6-15岁少年儿童公开发行的少儿科普杂志。

《小哥白尼》杂志现为旬刊。上旬刊《小哥白尼·趣味科学画报》以宇宙、海洋、物理、环境、生命为五大主题，在传播科学知识的同时，着重引导少年儿童领略现代科技的魅力，激发他们探索未知世界的兴趣和热情。

《小哥白尼》被国家新闻出版广电总局、中国科协办公厅评为全国优秀少儿报刊和重点推介科普期刊，是中国少年科学院指定用刊，已成为国内具影响力的少年科普期刊之一。

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山西教育杂志社待遇怎么样

找学报投吧一般大学教师都是投自己学校的学报的

《山西教育》杂志社有限责任公司是2013-04-25在山西省注册成立的有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)，注册地址位于太原市杏花岭区东头道巷5号。

《山西教育》杂志社有限责任公司的统一社会信用代码/注册号是911400000655963192，企业法人杨永建，目前企业处于开业状态。

《山西教育》杂志社有限责任公司的经营范围是：教学电子产品、学校文化生活用品的技术开发；广告的设计、制作、代理；会议及展览服务。；编辑、出版、发行《山西教育》（有效期至2018年12月31日）。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。在山西省，相近经营范围的公司总注册资本为143754万元，主要资本集中在 5000万以上 和 100-1000万 规模的企业中，共361家。本省范围内，当前企业的注册资本属于良好。

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3800元-4300元。山西省教育厅工资待遇由基本工资、绩效工资、特优津贴等构成，其中基本工资3000元，绩效工资在500-800元，特优津贴300-500元，综合每月工资待遇在3800元-4300元。山西省教育厅为省人民政府组成部门，与中共山西省委教育工作委员会合署办公。